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人力资源经理/主管点击:632


昆明彩鹏广告有限公司 - 公司招聘 [返回招聘首页]
公司行业:广告、公关、设计    公司性质:民营企业    公司规格:50—100人


  • 工作地点:盘龙区
  • 招聘人数:3
  • 工作年限:不限
  • 学  历:中专
  • 待  遇:4500—5000
  • 年  龄:18以上
  • 性  别:不限
  • 福  利:年底双薪房补话补

岗位描述


年龄:25—35岁

岗位职责:
1、负责每月绩效考评,考核工作;制定年度薪酬制度并协助监督实施
2、拟定绩效考核计划并组织实施
3、负责员工福利劳保发放,保险办理的工作
4、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划;
5、根据公司人才战略需求完善招聘、培训,组织实施员工职业生涯发展计划,激励员工发展;
6、拟订人力资源成本预算,监督控制预算的执行;指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作;
7、企业文化建设:根据公司发展战略,通过各种方式提炼并促进企业文化建设;
8、完成上级交办其它任务。
岗位要求:
本科以上学历,熟悉人力资源六大模块的运作,人力资源管理、工商管理行政管理、经济管理等相关专业类专业,两年以上工作经验,熟练操作办公软件,具有较强的写作、协调、沟通、组织管理、外联能力,工作认真细致,为人开朗热情。具备人力资源规划、建立、实施和管理以及绩效体系的建立和完善等方面的实操经验,对人力资源各个模块有较为丰富的工作经验和实施技巧;
熟悉各项劳动法律法规及劳动政策,能承受工作压力

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